Tudatos Outdoor Tréning

A Kaland Klub^® egyedülálló outdoor tréning koncepciójának, a Tudatos Outdoor Tréning lényege, hogy nem a feladatokhoz rendeljük a tréning céljait, hanem az ügyfél által elérni kívánt célokhoz dolgozzuk ki a tudatosan a megoldást, és alakítjuk a feladatokat.

Évtizedes tapasztalatunknak köszönhetően olyan széles feladat arzenállal rendelkezünk, melynek felsorolását feleslegesnek tartjuk. Tegyen próbára minket, és legyen elégedett az eredménnyel!

Az outdoor tréning számunkra nagyon komoly előkészítést, és kihívást jelentő feladat, mely kivitelezésénél nem nélkülözi az olyan fogalmakat, mint „tapasztalati tanulás”, vagy érzésekkel való munka, motiváltság és asszertivitás. A tréning nem kalandtúra, hanem hasonló élményen alapuló, nagyon jól strukturált, és eredményeket produkáló csapatépítés.

Eredményes a használatuk:

·  személyes fejlődésre a résztvevők készségeinek - vezetői, kommunikációs, probléma-megoldási, együttműködési készségek - és önismeretének fejlesztésén keresztül, és

·  változások előkészítésére, új megoldások kitalálása és az ezek iránti elkötelezettség növelése által.

Sokféle szervezeti probléma kezelésére alkalmas. Eredményes a használata akkor, amikor

·  a csapatban dolgozó emberek együttműködése nem zökkenőmentes, nincs meg közöttük a bizalom,

·  nehézkes a kommunikáció a szervezeti egységek között és/vagy az egységeken belül,

·  a vezetők nem rendelkeznek bizonyos, a munkájuk sikeréhez elengedhetetlen készségekkel,

·  a problémamegoldás folyamata nem elég hatékony és eredményes,

·  a vállalati értékek nem tudatosultak eléggé,

·  a szervezet nagy horderejű változás előtt áll, amelyre a tagok nincsenek kellően ráhangolódva

továbbá:

·  egyéni problémamegoldó képességek feltárására, tesztelésére

·  vezetői kompetenciák megállapítására

·  a résztvevők elmozdulnak a kezelendő probléma megoldása felé;

·  az új típusú kihívások, feladatok megoldása során tágul a komfortzónájuk;

·  meghatározó, maradandó élményben részesülnek.

·  a csoport tagjai jobban és mélyebben megismerik egymást a tréning során, ami a munka során hatékonyabbá teszi együttműködésüket;

·  a csapatépítés összetett hatásmechanizmusának köszöbhetően megismerik a sikeres csapat működésének ismérveit, az egymásnak nyújtott segítség fontosságát, és ezáltal képesek lesznek a hatékonyabb csapatmunkára;

·  nyitottabbá válnak az új kihívásokra, erősödik az önbizalmuk;

·  ráébrednek arra, hogy egyénileg és együtt is képesek eleget tenni a mind nagyobb kihívásoknak.